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삼성바이오로직스[삼성바이오로직스 제공][삼성바이오로직스 제공] 삼성바이오로직스가 창립 이후 처음으로 파업 위기에 놓였습니다. 노조가 실시한 쟁의행위 찬반 투표에서 투표 참여자의 95% 이상이 찬성하면서 파업 가능성이 커졌습니다. 노사는 임금 인상률 등을 두고 13차례 교섭을 이어왔지만 합의에 이르지 못했습니다. 노조는 평균 14% 임금 인상과 성과급 확대 등을 요구하는 반면, 사측은 6%대 인상안을 유지하고 있는 상황입니다. 양측이 합의에...

삼성바이오로직스 노동조합의 파업 찬반투표가 95% 이상의 찬성률로 가결됐다. 임금 인상 폭과 경영 참여 범위를 놓고 노사 대립이 좁혀지지 않는 가운데, 파업이 현실화하면 글로벌 위탁개발생산(CDMO) 수주 경쟁력에 타격을 줄 수 있다는 우려가 커지고 있다. 29일 업계에 따르면 24일부터 진행된 노조 찬반투표는 이날 오후 투표율 95.38%, 찬성 95.52%로 종료됐다. 노조는 사측과 13차례 임금 및 단체협약(임단협) 교섭을 벌였으나 끝내 합의점을 찾지 못했고, 2011년 창사 이래 첫 쟁의권을 확보했다. 다음 달 21일이나 22일 사업장 집회를 거쳐 5월 1일 전면 파업에 돌입한다는 방침이다. 쟁의권을 확보했다고 해서 교섭 문이 닫힌 것은 아니지만, 노사 간 입장 차가 여전히 크다. 노조는 평균 14% 임금 인상과 1인당 3000만 원의 격려금 지급을 요구하는 한편, 분할·합병 등 주요 경영·인사권 행사 시 노조의 사전 동의를 받아야 한다고 주장한다. 반면 사측은 6.2

삼성바이오로직스 노동조합이 2011년 창사 이후 처음으로 파업에 돌입할 가능성이 커지고 있다. 29일 삼성바이오로직스 노조에 따르면 이날 쟁의 행위(파업) 찬반 투표를 진행한 결과, 전체 선거인 3678명 가운데 95.38%가 참여했고 이 중 95.52%가 찬성표를 던졌다. 삼성바이오로직스 노조 가입자는 3689명으로 전체 임직원의 약 75% 수준이다.